# 进度明细

进度明细可以根据参评人的完成状态、被评价人信息、评价人信息,精确查找相关的数据。

# 邮件催评

如果想催促某些评价人尽快完成评价,可以勾选需要提醒的明细数据,点击邮件催评按钮,会弹出确认发送弹窗提醒,点击确认催评后完成提醒的发送。如下图:

邮件催评

# 邮件催评-修改发送邮箱

如果用我们的系统发生邮件提醒,可能会被贵单位邮件服务拦截为垃圾邮件的可能性,为了更好的邮件触达,推荐配置贵企业的人力资源部或者HR自己的邮箱作为发送邮箱(用我们系统的发送服务会收取一定的费用,自己配置邮箱的话免费)。

注意

配置邮箱密码不是邮箱的登录密码,是SMTP密码,一般情况下需要咨询贵司的邮箱服务器的管理员获取。

配置步骤如下图:

修改发送邮箱1

修改发送邮箱2

# 短信催评

除了邮件催评,也可以短信催评,通过点击短信催评按钮,会弹出确认发送弹窗提醒,点击确认催评后完成提醒的发送,每条短信资费0.1元,将会从企业账户余额扣除。如下图:

短信催评

# 下载参评人

如果想了解某个状态或条件下的人员名单,可以通过点击下载参评人按钮一键下载当前条件下的参评人名单,例如需要对所有的未完成人员进行公示来督促他们及时完成评价打分。下载文件内容如下图:

短信催评

# 查看答卷&重新答题

如果已完成评价,可以操作查看答卷重新答题,查看答卷可以查看问卷每道题的打分情况,重新答题操作可以重置答题状态为未完成,让参评人重新答题。如下图:

评价完成